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    第2屆“流動紅旗”授予儀式 | 激發團隊創新進取新篇章

    作者:太昌能源來源:www.a2zextracts.com時間:2024-04-30592次瀏覽

為深入貫徹公司規章制度,推動隊伍建設邁上新高度,促進班組間的良性競爭與崗位間的深入評比,全面激發員工的工作熱情與主動性,公司自去年10月起,精心策劃并開展了基層員工技能比武活動?;顒泳o扣入戶安檢、維修整改、燃氣具銷售、抄表、氣費收取和保險銷售等核心業務,旨在通過實戰演練,引領員工以更加積極的心態和飽滿的熱情投身于日常勤務工作中,共同書寫企業發展的新篇章。

經過激烈的角逐和公正的評判,第2屆(1月~3月)“流動紅旗”授旗儀式于近日舉行。流動紅旗的傳遞,不僅象征著榮譽與成就,更代表著責任與擔當,這不僅是對基層員工辛勤付出的肯定與鼓勵,更是對公司團隊建設與企業文化建設的有力推動。本次授旗由各管理站之間進行交互授旗,蟬聯管理站由公司生產副總歐陽親自授旗。

“入戶安檢”業務授旗

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“維修整改”業務授旗

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“燃氣具銷售”業務授旗

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“抄表”業務授旗

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“氣費收取”業務授旗

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“保險銷售”業務授旗

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各管理站站長紛紛表示,技能比武活動開展以來,基層員工士氣高昂,積極投身其中,展現了精湛的專業技能和嚴謹的工作作風。通過此次活動,不僅鍛煉了員工的實戰能力,更增進了員工間的友誼與信任,為今后的工作奠定了堅實的基礎。

生產副總歐陽強調,技能比武活動是企業基層文化建設的重要組成部分,對于提升員工技能水平、增強團隊凝聚力具有重要意義。他鼓勵基層員工在技能比拼中不斷挑戰自我、追求卓越,以更加飽滿的熱情和更加專業的技能為企業的發展貢獻力量。展望未來,公司將繼續深化技能比武活動,不斷創新活動形式和內容,為員工提供更多展示自我、提升能力的平臺。

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